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DESPIDO IMPROCEDENTE Y NO NULO CON INFORME DE DETECTIVE E INCAPACIDAD TEMPORAL
El Tribunal Superior de Justicia de Castilla y León ha dictado una sentencia de especial relevancia práctica al analizar los límites del despido disciplinario de trabajadores en situación de incapacidad temporal, especialmente cuando la empresa fundamenta la decisión en informes de detectives privados. En el caso enjuiciado, un trabajador de Leer más